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Mostrando entradas de enero, 2013

Informe Bersin 2013 sobre el estado de la formación corporativa (Resumen)

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Informe Bersin 2013 sobre el estado de la formación corporativa (Resumen)Transcribo el resumen de Josh Bersin (Deloitte) del tradicional Informe Bersin 2013 sobre la formación corporativa. http://www.bersin.com/clf-us y como él indica las cifras son cuanto menos sorprendentes:

El gasto en formación en Organizaciones de los EEUU creció en un 12% el año pasado, la tasa de crecimiento más alta en los últimos 8 años.

¿Por qué el alto crecimiento? Las empresas ahora se dan cuenta de que a pesar de los altos niveles de desempleo en algunos lugares, las habilidades necesarias para los puestos en los que hay demanda son difíciles de encontrar. Las ofertas de empleo se han vuelto más especializadas e incluso los profesionales altamente cualificados deben reinventarse continuamente. Además, según una reciente investigación de McKinsey, las instituciones educativas no están desarrollando graduaciones que puedan incorporarse inmediatamente al trabajo.
Bersin ha estudiado el sector de la formación em…

Redes en lugar de enredos: organizaciones CAÓRDICAS y APRENDIZAJE

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Redes en lugar de enredos: organizaciones CAÓRDICAS y aprendizaje
De la pedagogía, pasando por la andragogía para llegar a la heutagogía.Estamos en un momento de encrucijada, en el que sabemos que las organizaciones ya no pueden regirse por modelos piramidales jerarquizados, con cadenas de decisión rígidas. Sabemos también que los modelos de gestión de la información y el conocimiento no pueden ser unidireccionales  y estáticos, que los sistemas de aprendizaje deben centrarse tanto en el "desaprender" como en el "aprender" y que todos los modelos de relación asimétrica (jefe/subordinado, maestro/alumno, senior/junior...) están en pleno proceso de revisión y transformación.
Algo tiene que ver Internet y la sociedad del conocimiento en todo esto.  El modelo de la red Internet es CAÓRDICO: tiene unos protocolos muy estrictos que permiten su funcionamiento. Nadie puede acceder a Internet si no cumple con ello. Pero, y no es una contradicción, esto libera una gran creativi…

(Escucha+Aprende+Comparte)2.0= Emprende

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(Escucha+Aprende+Comparte)2.0= Emprende
DESARROLLO DE COMPETENCIAS DIGITALES PARA LA GESTIÓN DE LA MARCA PERSONAL
En cada operación que realizamos en internet, en cada comentario, cada "amigo" que incorporamos, cada "insignia" que ganamos en un juego o en una página de geolocalización. .. y muchos etcéteras más, dejamos una huella y un rastro que van configurando nuestra reputación.

La reputación se gana convenciendo a los demás de que "sé de lo que hablo" y soy consecuente con lo que digo y esto se demuestra aportando contenido especializado y de calidad en la red ya las comunidades.

El contenido en internet es el rey. Mi currículum explica donde estudié, las empresas donde he trabajado ... pero mi blog demuestra "lo que sé" y "lo que aprendo" de manera eficaz.

Y me será más fácil encontrar clientes o trabajo si respondo preguntas en un foro de expertos de Linkedin, que si envío 100 currículums por correo electrónico.

Y la creación de confi…

Blogs que me inspiran: Liebster Blog Award

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Liebster Blog Award: los blogs que me inspiran


En pocas horas me han llegado dos nominaciones de dos grandes blogueras y amigas Eva Collado Duran y Sonia Rodríguez Muriel a los premios Liebster Blog Award.  No sabía de su existencia, los Liebster Blog Award son un "premio al blog más querido", una bonita iniciativa destinada a promocionar blogs cuyo número de seguidores no supere los 200, pero que por su contenido merezcan ser conocidos por toda blogosfera. En este enlace he encontrado una buena explicación de cómo funciona este premio/cadena. Este premio nació en 2010 y las reglas son muy sencillas: contestar 11 preguntas, nominar a 11 blogueros y redactar 11 preguntas para que respondan.
Siguiendo con las normas y la cadena voy a responder a las preguntas de Sonia:

1.- ¿Qué te empujó a escribir un blog?
Siempre me gustó escribir, desde muy pequeña. Y al entrar en el mundo 2.0 lo tuve muy claro: el blog me permitía combinar el posicionamiento profesional en internet con mi pasión …

¿Sabe RRHH que somos Omnívoros Digitales?

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Conectados y... por libre.Muchas empresas se han subido al carro del "social media" y la presencia en redes sociales para estar en contacto con usuarios y clientes, pero muy pocas incorporan recursos de la internet social y el cloud computing en su organización interna. Como dice Jacques Bughin en la HBR de enero/2013, 


"Muchas empresas se felicitan por tener una "presencia social media" - lo que significa tener muchos seguidores en Twitter y Facebook  y un plan de marketing que utiliza las redes sociales. Sin embargo, alrededor del 70% del beneficio adicional que se realiza a través de las tecnologías sociales no tiene nada que ver con el marketing. El beneficio está también en su utilización en áreas de la empresa, tales como la gestión del conocimiento, la innovación, la comunicación y supone una mejor integración con la cadena de suministro. Entre los ejemplos de empresas sociales, el uso de la tecnología es cada vez más frecuente: TD Bank se basa en una red…

Aprendizaje Intergeneracional: las conversaciones.

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Artesanos del lenguaje, maestros.
De pequeña adoraba escuchar las conversaciones de los mayores, me gustaban muchísimo las sobremesas en casa de mis padres, con mis primos, amigos, amigos de amigos, parientes varios, con los que se hablaba desde la hora de comer hasta bien entrada la noche... de política, de filosofía, de religión, de cine, de libros, de música, de cualquier cosa de las que no se puede hablar ahora..., alrededor de una mesa cargada de café, copas y cigarrillos, y de avellanas, almendras y nueces para matar el gusanillo.

A mi padre siempre le gustó incluir a los niños en las conversaciones de los adultos, no como se hace ahora, situando al niño en el centro de la conversación, protagonista y tema de conversación, sino situándonos en la periferia, aprendiendo a escuchar diferentes opiniones e interviniendo solamente cuando la sangre te hervía y apasionadamente querías defender un argumento, dar una opinión, pero nunca siendo el centro de la conversación. Había que ganarse…

Capitalismo cognitivo, otro argumento para reinventarse o morir.

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El fin del trabajo tal como lo conocemos: artesanos del conocimiento


Comienzo muchas de mis mañanas con la lectura de la prensa digital de la que no me interesa ni política, ni deportes y suelen caer mis ojos sobre secciones consideradas por los periodistas como secundarias: sociedad, cultura, tecnología, ... En realidad busco alimento para mi blog y para mis sesiones sobre cómo Internet nos ha cambiado la vida y la profunda revolución que se está produciendo en el mercado laboral que nos está transformando de empleados en emprendedores y dejo la actualidad para la hora de la sobremesa saltando de canal en canal de televisión, en un vano intento de encontrar información veraz, libre de peajes políticos..., pero este es otro tema.

Esta mañana, navegando, navegando, he topado con un artículo de El Confidencial, 5 razones (no económicas) que te harán perder tu empleo, de Iván Gil, cuya lectura recomiendo, en el que se habla de la muerte de la clase media y de esa profunda transformación qu…

De nuevo madurescente en ebullición

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¿Qué buscas? ¿Qué necesitas? El día se ha levantado gris, frío y lluvioso en Barcelona. Yo no. Un fuego interior   me empuja hacia mi moleskine para garabatear con energía lo que me han traído mis sueños esta noche...



La mañana transcurre energética, mientras escucho música en Spotify a todo volumen y bebo un café tras otro. Escribo, escribo sin parar sobre papel, con rotulador fino, que se desliza mejor que el boli..., todo lo hablado estos últimos días en Palma, en Barcelona, con colegas, familiares y amigos, sobre el futuro del trabajo, sobre las redes sociales, sobre la transformación de las funciones de Recursos Humanos, sobre el aprendizaje en los adultos, sobre la nube y la gestión de la información, sobre visibilidad y marca personal, sobre todo lo que me ha estado rondando durante el 2012.

Pero en cada frase, en cada palabra que escribo me asalta la pesadilla de esta noche que con toda seguridad es fruto de haber "sufrido" en el cine el visionado de "Amour"…